La Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA), fijó una nueva remuneración mínima para el personal permanente que se desempeña en empresas agropecuarias con un ajuste anual del 20,7%.
domingo 26 de abril de 2026
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SUSCRIBITE La Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA), fijó una nueva remuneración mínima para el personal permanente que se desempeña en empresas agropecuarias con un ajuste anual del 20,7%.
De esta manera, la resolución 100/18 de la CNTA dispuso que desde el presente mes de septiembre el salario mínimo del peón general es de $15.268 mensuales.
En este sentido, a partir del próximo mes de octubre el mismo será de 15.915 pesos, lo que implica una ajuste anual del 25,8%, mientras que desde enero de 2019 fue determinado en $16.562, un aumento anual del 30,9%, según señaló un informe del sitio Valor Soja.
La resolución 100/18 de la CNTA dispuso además un salario mínimo para el presente mes de septiembre de $15.672 para peón único, $15.835 para ovejeros, $16.398 para ordeñadores en tambos, $16.832 para puesteros, $17.006 para conductores tractoristas, $17.885 para mecánicos tractoristas, $18.568 para capataces y $19.587 para encargados.
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Según el Índice de Precios al Consumidor (IPC) del INDEC, la inflación minorista fue en el último año del 35,1% en Cuyo; del 34,9% en la región pampeana; del 34,7% en el NOA; del 3,7% en Patagonia y del 32,7% en el NEA y el promedio nacional (incluyendo a la ciudad de Buenos Aires), fue del 34,4%.