El ministro de Economía, Sergio Massa, apunta a poner en marcha del programa “Puente al Empleo” mediante un Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU), cuyo objetivo es permitir que titulares de planes sociales se puedan integrar al mercado laboral formal.
Los puntos principales de la iniciativa consisten esencialmente en que un beneficiario de un plan pueda mantener esa ayuda del Estado durante el primer año en un puesto mientras que la empresa completa la otra parte de sus ingresos.
Detalles del proyecto
Cuando el trabajador complete los 12 meses del ingreso a la empresa deberá decidir si mantiene el plan u opta por el trabajo formal con obra social, ART, y todos los beneficios de estar en el mercado laboral, entre ellos, la indemnización futura.
En tanto, para las empresas se señala que el beneficio será que por un año el estado se hace cargo de parte del salario equivalente al plan.
El equipo económico buscará implementar el plan mediante un DNU para otorgarle una mayor seguridad jurídica.
En el Palacio de Hacienda señala que el programa “Puente al Empleo” apunta a incorporar 200 mil trabajadores de la economía social.
El rol de las PYMES
Las incorporaciones efectuadas en PYMES de hasta 100 trabajadores son el 98% del total de los empleadores, según las últimas estadísticas a mayo publicadas por el boletín de seguridad social.
La búsqueda del plan es romper con el temor de las personas que poseen planes sociales a entrar al mercado laboral formal al suponer que pierden ese beneficio.