Edición Nº: | | Dolar: 92,47/ 98,47

El foco en las personas como base del éxito para tu empresa

Uno de los problemas con los que se encuentran las empresas, ya sean Micro, PYMES o inclusive grandes corporaciones, es que al no obtener los resultados que desean, necesitan comenzar a realizar cambios en los procesos, en lo técnico, en lo operacional.

Rondan sus inquietudes en qué hay que cambiar, qué adquirir, quiénes se tienen que encargar de ello, cuánto dinero se requiere para eso, etc.

Pero pocos son los que buscan las causas que lo originan, muchos menos aun los que le preguntan a su gente qué es lo que ellos piensan que sucede. En muchas ocasiones la real dificultad no tiene que ver con lo operacional, sino con lo relacional.

En cómo están funcionando como equipo, qué les sucede a las personas que integran la empresa -que no logran los objetivos-, cómo es el trato de los líderes con sus colaboradores, cómo se comunican entre sí o con los clientes, qué ambiente laboral impera, cómo influyen las emociones en el logro de resultados, cómo se organizan en sus tareas o qué posibilidades tienen de desarrollarse en sus puestos de trabajo.

NOTAS RELACIONADAS:

  1. Ocho claves para sobrevivir al debut como jefe
  2. Diez reglas básicas para conducir tu negocio

Por ejemplo, si no se logran las ventas estipuladas, buscan quien capacite en ventas y de esta forma atacan el síntoma pero nada hacen con la causa, y terminan siendo intervenciones que no logran sostenerse en el tiempo.

Porque en definitiva las personas son las que, en su interacción, logran o no los objetivos propuestos que se traducen en resultados para las empresas.

Por lo tanto, poner el foco en las personas, en sus necesidades, expectativas y aportes, puede ser la base fundamental sobre la que se construya el éxito.


Andrea Martínez es Directora de 180 Grados Coaching & Capacitación. Es Coach ontológico Profesional (Entrenar-T Coaching Group, avalado por AACOP y FICOP), Facilitador Ontológico (Entrenar-T Coaching Group), Gestión del Liderazgo (UBA), Coaching Ontológico y PNL (D&F Consultores).

Es capacitadora Programa Emprendé el Cambio dirigido a empresas y profesionales, Coach Life de Empresarios, Profesionales y personas que desean un cambio. Capacitadora en el Programa de Liderazgo Personal en Empresa de Ámbito Estatal.

Formadora de Facilitadores Ontológicos. Docente Adjunto en la materia Habilidades Gerenciales 1 y Habilidades Gerenciales 2 en la Universidad del CEMA. Co-Creadora del Método IN/OUT

Datos de contacto: www.180gradoscc.com / Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.