Furia de La Bancaria ante la no concreción del acuerdo salarial

El sindicato que representa a los trabajadores del sector calificó de "sinvergüenzas y estafadores" a los banqueros por dar marcha atrás con el entendimiento alcanzado a finales del año pasado.

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Así sucedió luego de que el Ministerio de Trabajo rechazara homologar el acuerdo salarial acordado en noviembre último.

A su vez, la Asociación Bancaria acusó al Gobierno nacional de "no garantizar la seguridad jurídica", y criticó al titular de la cartera laboral, Jorge Triaca.

"Dejando bien claro que no hay seguridad jurídica bajo el actual Gobierno, el ´secretario del presidente Macri a cargo de la cartera laboral, Jorge Triaca, en complicidad con la banca extranjera habrían logrado que todos los bancos incumplan los acuerdos paritarios suscriptos el pasado 23 de noviembre", lanzó el gremio liderado por Sergio Palazzo (foto).

Tomaron esa decisión "a pesar de que los acuerdos están perfeccionados por haber sido establecidos en audiencias presididas por el Ministerio de Trabajo, con participación del propio ministro y sin objeciones por parte del resto de los funcionarios actuantes".

"Esos acuerdos tienen claro principio de ejecución pues han sido cumplimentados en todas sus partes hasta la fecha, cuando los bancos están anunciando que no abonarán el anticipo mensual acordado equivalente al 10% de las remuneraciones más un plus de $2000", remarcó el gremio.

"Este hecho es de una extrema gravedad, en el que hemos de decir que tanto Triaca como los funcionarios cómplices de esta maniobra ilegal, como los banqueros que se avienen a incumplir así sus acuerdos con los trabajadores bancarios son no solamente unos sinvergüenzas, sino que de consumar este robo de ingresos de carácter alimentario para las familias bancarias, se convierten en vulgares estafadores".

El acuerdo sellado en noviembre incluía la reapertura de la paritaria 2016 para compensar la pérdida de poder adquisitivo de ese año y una suma fija de $2.000 más un aumento salarial del 10%, equivalente a un ajuste del 19,5% para el sueldo inicial, a cuenta de lo que se negocie en la paritaria 2017.

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