Docentes bonaerenses pretenden discutir salarios cada tres meses

Gremios del sector plantearon revisar los acuerdos con el Gobierno provincial en etapas trimestrales durante este año, para protegerse de la escalada inflacionaria que se viene registrando en 2015.

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Así lo adelantó el secretario general del Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires (SUTEBA), Roberto Baradel, uno de los negociadores más fuertes de los maestros bonaerenses ante la administración de María Eugenia Vidal.

Los representantes sindicales de los docentes rechazaron el último ofrecimiento de aumento salarial ofrecido por el Gobierno provincial, el cual un ajuste del 24,1% a abonarse en tres cuotas, y van endureciendo sus posiciones a medida que se acerca el comienzo del ciclo lectivo, previsto para el 29 de este mes.

La propuesta sindical llega en un momento donde la Gobernación tiene la caja en rojo, al mismo tiempo en que la Casa Rosada pide "prudencia" en las negociaciones, para no superar el 25% de aumento.

"No estamos planteando el esquema de una paritaria semestral. Si hoy llegamos a un acuerdo, el planteo es volver a reunirnos en abril porque el gobierno tiene pendientes medidas que ha anunciado y no ha tomado, que van a seguir afectando el salario de los trabajadores", dijo el referente gremial de los maestros.

Baradel aclaró que el reclamo sigue por encima del 35 por ciento y requirió que las cifras tengan "una revisión cada tres meses" para poder lidiar con los aumentos venideros en servicios públicos y combustibles.

De cara a la reunión venidera entre las partes, Baradel aclaró: "preferimos hablar de la negociación y resolverla. Si se mantiene la propuesta que han hecho, no la vamos a aceptar".

Tras escuchar una nueva oferta, los gremialistas consultarán a las bases, aunque el titular de SUTEBA pronosticó que "no va a ser aceptada" si no supera el 35 por ciento.

"Estamos lejos. Pedimos entre 35 y 40%, con revisión cada tres meses. Necesitamos que se mejore la propuesta porque es insuficiente", añadió Baradel.

"No vamos a aceptar que se le ponga techo a la paritaria, eso significaría resignar poder adquisitivo del salario y contribuir a la destrucción del empleo en la Argentina", concluyó el líder sindical.

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