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SUSCRIBITELas entidades rechazaron modificación a ley bonaerense que aumenta los intereses de las indemnizaciones.
Las PyMEs en estado de alerta.
La Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Federación Económica de la provincia de Buenos Aires (FEBA) rechazaron conjuntamente la modificación del artículo 48 de la ley N° 11.653 de Procedimiento Laboral.
La iniciativa cuenta con media sanción de la Cámara de Diputados provincial, para modificar la fórmula que se utiliza en pos de establecer las indemnizaciones laborales.
De acuerdo con el proyecto, el monto indemnizatorio por el que se condene al empleador se deberá actualizar según el CER + 6% anual.
El cálculo de tiempo se deberá computar desde la fecha de cese de la relación laboral hasta el efectivo pago de la indemnización correspondiente.
“Desde CAME y otras entidades, como la Sociedad Rural y CONINAGRO, hicimos una presentación judicial ante la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo y la Corte Suprema de Justicia de la Nación respecto a los intereses abusivos que se cobran por los juicios laborales", detallaron los dirigentes industriales en un comunicado.
"No planteamos no pagar una indemnización, sino pagar lo que corresponde, sin intereses judiciales excesivos, y sin quitar los derechos adquiridos de los trabajadores”, expresó el presidente de CAME, Alfredo González.
Por su parte, el vicepresidente de la entidad y titular de FEBA, Alberto Kahale, destacó que “nosotros somos generadores de empleo genuino y estamos muy preocupados".
"Si se aprueba la modificación del artículo 48 nos obligará a los empresarios a no tomar nuevos empleados y nos dejará desamparados ante un eventual juicio laboral”, alertó el empresario.
“Ya en la actualidad tenemos juicios cuyos montos se multiplicaron por cuarenta en el último período", exclamó el referente del sector.
"Es imposible hacerles frente. Lo que termina sucediendo es la desintegración del sector PyME y un aumento de la desocupación”, concluyó.
El proyecto de ley actualiza las indemnizaciones por despidos en la provincia de Buenos Aires y modifica el artículo 48 de la ley de procedimiento laboral bonaerense.
Sustituye en los juicios laborales la tasa pasiva que se aplica para calcular los intereses al monto indemnizatorio por la del Coeficiente de Estabilización de Referencia (CER).
Además, agrega una tasa del 6 por ciento.
Por ahora, la iniciativa no avanza en el Senado bonaerense con su tratamiento.