Habrá asueto durante todo enero en Córdoba para trabajadores públicos

El gobernador cordobés, José Manuel de la Sota tomó esa decisión respecto de los empleados del distrito, excepto para áreas sensibles como la salud, la seguridad y el transporte, en una decisión que servirá para "racionalizar el gasto" en la provincia.

Los cordobeses empleados por el Estado provincial deberán tomar vacaciones entre el 2 y el 31 de enero, aunque según lo indicado por el Gobierno eso "no afectará los servicios públicos esenciales ni áreas críticas" como la salud y el transporte.

La decisión del mandatario -adoptada mediante un decreto conocido el miércoles- se dio en un momento de incomodidad financiera para la provincia, distanciada de la Nación por diferencias políticas y por un litigio judicial a causa de una deuda previsional que mantiene la Casa Rosada con Córdoba de unos 1.400 millones de pesos.

De la Sota firmó el decreto 1292/2012, donde se detalla que el asueto apunta a tener un "ordenado manejo de los recursos materiales y humanos, como así también para lograr la racionalización del gasto público".

Aclara no obstante que durante el receso, a la Mesa de Entradas del Ministerio de Administración y Gestión Pública le será asignada la función de Mesa de Entradas de todo trámite o gestión administrativa que, en forma excepcional, pudiera iniciarse.

No gozarán del asueto el personal de los Ministerios de Salud (a los agentes que prestan servicios en centros asistenciales), de Seguridad (Policía y Dirección de Defensa Civil) y de Justicia y Derechos Humanos (Servicio Penitenciario).

La medida tampoco incorpora a los empleados de los Ministerios de Transporte, de Educación (al personal de las escuelas de zonas serranas, que dictan clase en verano), y de Administración y Gestión Pública (a los agentes afectados al Plan de Contingencias y a la Dirección de Jurisdicción de Mesa de Entradas).

"La experiencia indica que en este periodo se observa una marcada disminución de trámites y gestiones en determinadas áreas", expresó la gestión De la Sota al respecto.

Asimismo, la normativa deja abierta la posibilidad para que los organismos descentralizados de la Administración Pública de Córdoba puedan dictar normas análogas, otorgando la licencia anual ordinaria a su personal, sin afectar la prestación del servicio a su cargo.

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