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SUSCRIBITE Esto se dio en un contexto dónde el campo de la Tecnología de la Información (IT) crece a pasos agigantados y los recursos humanos con formación sólida en la materia son insuficientes para cubrir la demanda laboral.
MindHub, la empresa especializada en tecnologías digitales que apunta tanto a la educación como a la empleabilidad, cerró el año con un crecimiento del 200% respecto a 2021, con nuevos programas en Chile y Colombia; y proyecciones de nuevas aperturas en otros países de Latinoamérica.
La startup nacional logró alianzas estratégicas y participó en programas que incentivan el desarrollo de mujeres en la industria de la tecnología, y que ayudan a personas de sectores más vulnerables a capacitarse en el sector de IT, para una rápida salida laboral.
MindHub inició sus actividades en 2018 con una inversión inicial de USD 30.000. Actualmente lleva re-invertidos más de USD 1M, y ejecutados 130 cohorts con más de 3500 alumnos en total.
Además, cabe destacar que trabaja con empresas formando sus talentos según sus necesidades, y con alumnos propios en los países dónde está presente, financiando la educación de los alumnos directos.
“Estamos muy satisfechas con el crecimiento que venimos teniendo en Argentina, y LATAM, y proyectamos un crecimiento aún mayor. Nos enorgullece saber que nuestros alumnos directos tienen un índice de empleabilidad del 90%”, destaca Vanessa Taiah, Socia Fundadora de MindHub.
De esta forma, MindHub fundada hace 5 años por 3 profesionales -Patricia Martucci, Alejandra Ripa y Vanessa Taiah- con más de 25 años en la industria de tecnología, finalizó el año con el propósito de seguir formando a la próxima generación de creadores tecnológicos en los perfiles más demandados del mercado, con la misión de convertirse en eslabón clave en la generación de empleo digital.