Los bancos y las fintechs comenzaron a implementar una nueva estrategia para captar los depósitos de los ahorristas, remunerando las cuentas sueldo.
Bancos y fintechs ofrecen rendimientos de hasta el 40% anual en cuentas sueldo
El dinero genera ganancias diarias y está siempre disponible.
Entidades como el Banco Nación, Supervielle y Ualá ya ofrecen el pago de intereses diarios sobre los saldos, sin necesidad de inmovilizar el dinero.
Rendimientos en las cuentas sueldo
La principal ventaja de estas "cuentas remuneradas" es que el dinero genera un rendimiento diario de forma automática, sin necesidad de colocarlo en un plazo fijo.
Sigue disponible en todo momento para compras, pagos o transferencias.
La competencia por los pesos de los ahorristas llevó a que distintas entidades, tanto públicas como privadas y fintech, ofrezcan tasas atractivas para quienes cobran su sueldo en el banco.
Ualá ofrece la tasa más alta, con una TNA base del 35% que puede llegar al 40% (3,5% mensual) si se cumplen ciertas condiciones de consumo.
Banco Nación paga una TNA del 29% (2,4% mensual) sobre saldos de hasta $2.000.000.
Y Supervielle también ofrece una TNA del 29%, en este caso para saldos de hasta $1.000.000.
Opciones en dólares
Nación y Supervielle también remuneran las cajas de ahorro en dólares con tasas del 2,1 y 2 por ciento anual, respectivamente.
El Banco Central recuerda que cualquier trabajador puede elegir o cambiar libremente el banco donde cobra su sueldo en cualquier momento.
Para hacerlo, solo debe abrir una cuenta en la nueva entidad e informar el nuevo CBU a su empleador, sin necesidad de realizar trámites adicionales.
“Estas propuestas se enmarcan en la agresiva política comercial que viene desarrollando la institución para potenciar el segmento, bajo el concepto de ‘Mejorá tu sueldo, cóbralo en el Banco Nación’”, explicaron desde el BNA.
La decisión del banco llega en un momento de tasas de interés al alza, con el objetivo de quitarle atractivo al dólar.